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2018福建龙岩市新罗区医疗招聘80人的面试流程

来源:龙岩人民医院 时间:2018-08-09 17:03:38
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2018福建龙岩市新罗区医疗卫生事业单位招聘紧缺急需专业技术人员80人公告已发布,为帮助参加考试的考生了解考试详情,中公卫生人才网为为大家整理了福建龙岩医疗招聘的面试流程,供大家参考。

为进一步加强我区医疗卫生人才队伍建设,不断充实我区医疗卫生事业单位的技术力量,2018年新罗区医疗卫生事业单位拟面向社会公开招聘紧缺急需专业技术人员80名。根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》等文件精神,现将具体工作方案公告如下:

【福建龙岩医疗招聘的面试流程】

1.面试人选的确定。进入面试的报考者,其笔试成绩必须达到最低合格分数线,在合格线以上的人员中按照每个职位招聘计划数的3倍,从高分到低分依次确定;不足3倍的,按上线实有人数确定面试人选。

2.资格复核。面试前,所有进入面试的人选由招聘主管部门进行资格条件复核。资格条件的最终确认以复核为准,报考者因故自行放弃面试或资格复核不符合产生的空额,在报考该职位的报考者中按笔试成绩从高到低依次递补。

3.公布面试人选。通过资格复核的正式面试名单在新罗人才网上公布。各招聘单位面试递补截止至正式面试日开始前3个工作日,在此之后未递交书面放弃保证而造成进入面试职位名额空缺的,不再递补。

4. 面试采用结构化面试的方式,主要测试报考人员的综合素质和能力。面试方案和时间、地点另行通知。面试满分100分,最低合格线为60分,按职位招聘人数1:1比例进入面试的人员合格线为70分。

考试总成绩的计算

1.报考者的笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位(如有第三位,四舍五入),考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。

2.同一职位的报考者考试总成绩相同时,名次排列按笔试成绩从高分到低分依次确定(职位表上另有规定的除外)。上述办法不能区分考试总成绩名次的,另行加试一场面试,报考者的名次排列按加试的面试成绩从高到低确定。

以上就是福建龙岩医疗招聘的面试流程,预祝大家考试顺利!

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