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2014年衡阳市中心医院人才引进85人公告

来源:中公医疗卫生网 时间:2013-12-28 15:12:37
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网络报名:应聘者将电子版简历及上述材料扫描件发邮件至医院信箱(jinlin_shen@126.com),并发传真至院人事科。填报的材料必须真实有效,如发现材料与实际不符或弄虚作假者,即取消资格。

(三)资格审查

招聘工作领导小组根据岗位招聘条件对应聘者进行资格审查。审查的应聘人员由人事科以电话或短信方式通知参加统一组织的招聘考试。

(四)招聘考试

招聘考试在市监察局、市人社局和市卫生局的指导监督下组织实施,按照面试、笔试和实践技能操作考试的流程进行,院纪检监察室全程监督。其中,设备、财务和计算机应用技术等辅助专业考生只需参加面试,药学、检验、医学影像和病理科等医技专业考生需参加面试和笔试两个环节的考试,临床医学专业考生需参加所有三个环节的考试。第一批招聘考试拟定于2013年12月30日实施,后续批次招聘考试时间以电话通知为准。

1、面试:临床和医技专业面试由唐业华副院长负责,其它辅助专业由罗晓波副院长负责。

⑴内容包括专业知识和公共基础知识,主要测评应聘者的综合分析、人际关系、调查研究、沟通协调、语言表达、现场宣讲及应急应变等方面能力。

⑵评委由招聘领导小组从医院副高职称以上专家中根据专业特点抽取9-11位评委组成,申锦林院长担任主评委,市卫生局、市人社局和市监察局指导监督。

2、笔试:由黄志坚副院长具体负责,医院组织专家出题,内容以医学基础理论为主。

3、实践技能操作考试:由刘小平副院长具体负责,科教科协助。

⑴内容:包括公共项目(2010年国际心肺复苏术)和抽考项目(从八组体格检查和一组操作技能中随机抽签一组:①心脏视诊、叩诊;②心脏触诊、听诊;③腹部视诊、叩诊;④腹部及脾脏、胆囊触诊;⑤胸部视诊、触诊;⑥胸部(肺)间接叩诊、听诊;⑦神经系统检查;⑧眼、淋巴结检查;⑨无菌术)。

⑵考官:从医院副高职称以上临床专家中根据专业特点抽取,主要从担任过执业医师资格考试评委的专家中产生。公共项目(心肺复苏术)考官不少于2人,抽考项目(体格检查或操作技能)考官不少于6人。

4、计分方式:设备、财务和计算机专业考生的最后得分=面试分值,药学、检验和影像专业考生的最后得分=面试分值×40%+笔试分值×60%,临床医学专业考生的最后得分=面试分值×20%+笔试分值×40%+实践技能操作考试分值×40%。

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