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2013年牡丹江东宁县基层医疗卫生单位招聘6人公告

来源:中公医疗卫生网 时间:2013-12-04 15:35:59
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四、招聘程序及办法

1、发布招考信息:2013年12月2日至12月6日,在东宁政府网站、东宁电视台发布信息。

2、报名方式:考生填写《基层医疗卫生单位公开招聘专业技术人员报名表》(附件1),报名时需携带本人身份证、户口、学历证书、档案、毕业生就业报到证、执业证书原件及复印件、单位聘用证明(加盖聘用单位及卫生局公章)、报名表各1份,提供近期1寸彩色照片3张。

3、报名时间和地点:2013年12月9日至12月11日,东宁县党政办公中心303室。联系人:赵红舟,联系电话:0453-3636009。

五、资格审查:审查时间2013年12月12日,由县纪检委、人事局、卫生局负责资格审查。应聘同一岗位,报名人数与招聘人数之比原则上不低于3:1。达不到这一要求的,将调整招聘岗位或招聘人数。对于急需紧缺的专业岗位,经招聘考试领导小组研究报县政府批准,可适当降低比例或放宽报名条件。

六、考试:采取笔试和面试结合的方式进行。

1、笔试:笔试内容主要考查与招聘职位相关的专业知识,采取闭卷形式,笔试满分100分,笔试成绩占总成绩的60%。

2、面试:根据考生笔试成绩,两类岗位分别按照1:3比例从好成绩到低分依次确定进入面试人选,若笔试成绩出现并列,则一并进入面试。面试内容以卫生专业实践技能为主,主要测试应聘人员的综合素质,考查应聘者的实践操作能力以及职业道德和操守、服务意识和理念等。面试满分100分,面试成绩占总成绩的40%。

笔试、面试时间及地点另行通知。

七、考核、体检:依据笔试和面试总成绩,按招聘岗位1:1的比例,由好成绩到低分等额确定进入考核和体检人选。若总成绩出现并列,则以笔试成绩高者进入考核和体检名单。

1、考核:主要考察德才表现情况,有违法违纪行为或性格怪异、不能很好融入社会者,将取消聘用资格,依次将下一名人选确定为考核对象。考核组由纪检委、人事局、卫生局组成。

2、体检:体检由县人事局统一组织,体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。

八、公示、聘用和待遇

1、公示:按照笔试、面试综合成绩及体检结果确定拟聘人员。拟聘用人员公示7个工作日。对公示期满无异议的人员办理聘用手续。

2、聘用:公开招聘人员实行试用期制度,试用期为6个月。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

3、待遇:按照国家和省、市有关规定享受与聘用单位在职职工同等的工资和各项福利待遇。

九、组织机构

为加强招聘工作的组织领导,确保招聘工作顺利进行,成立招聘工作领导小组。

组 长:王继武 县委常委、县政府常务副县长

副组长:于文政 县纪检委副书记、县监察局局长

张威远 县人力资源和社会局党委书记

刘 娟 县卫生局书记、局长

成 员:由纪检委、人事局、卫生局有关工作人员组成。

领导小组下设办公室,办公室设在人事局,办公室主任由县人力资源和社会局党委副书记刘振晖兼任。

附件:基层医疗卫生单位公开招聘专业技术人员报名表.doc

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